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肯特大学人力资源管理辅导班

发布时间: 2020-07-05
文章来源: 考而思
摘要:
人力资源管理,是指在经济学与人本思想指导下,通过招聘、甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外相关人力资源进行有效运用,满足组织当前及未来发展的需要

  肯特大学是一所著名的研究型大学,坐落在英格兰东南部肯特郡坎特伯雷市,它的人力资源管理专业受到中国留学生的青睐,下面是对肯特大学人力资源管理的介绍,文中会为学子介绍人力资源管理的概述、课程设置及入学要求,随小编一起来看一下吧。

肯特大学人力资源管理

  肯特大学人力资源管理详解

  人力资源管理,是指在经济学与人本思想指导下,通过招聘、甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外相关人力资源进行有效运用,满足组织当前及未来发展的需要,保证组织目标实现与成员发展的最大化的一系列活动的总称。就是预测组织人力资源需求并作出人力需求计划、招聘选择人员并进行有效组织、考核绩效支付报酬并进行有效激励、结合组织与个人需要进行有效开发以便实现最优组织绩效的全过程。

  肯特大学人力资源管理专业课程

  1、必修课课程设置:

  Developing Business Skills for HRM商业发展技能(时间管理、团队协作、团队搭建、人际关系等)

  Human Resource Management in Context内外部人力资源管理

  Human Resource Management and Development in Practice人力资源管理与实践

  Leadership and Management领导力与管理

  Research Methods (HRM)人力资源管理研究方法

  2、选修课课程设置:

  Reward & Performance Management奖励与绩效管理

  Employee Resourcing员工资源

  Employment Relations就业关系

  The Psychology of Selection and Assessment心理学和心理评估

  肯特大学人力资源管理硕士入学条件

  学术要求:

  大学毕业,拥有国内大学社会科学或相关专业学士学位,其中211大学与985大学的平均分不低于75分,其他大学的平均分不低于80分。

  语言要求:

  雅思总分不低于6.5,各单项不低于6.0。

  以上就是关于肯特大学人力资源管理的详细介绍,这篇文章只是为学子提供参考,希望对学子有所帮助,而如果学子想要了解更多关于人力资源专业的内容,可以点击右侧咨询专业老师,相信考而思留学成为您首选咨询服务机构。

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