实践管理LUBS5229M

　　实践管理课程横跨两个学期，旨在补充学生学习计划中特定学科的知识。课程侧重于作为一名实践管理者进入工作场所所需的技能和能力，学生可以将在课程中获得的一些理论和知识转化为实践。整个课程学习中，学生将反思自己的实践，并思考所学到的知识和经验如何对个人管理发展做出贡献。课程的重点是个人和团体实践活动，该课程引入了包括学术和外部专家在内的各种资源。

　　课程目标：

　　实践管理课程旨在培养学生的学术潜力、就业能力、全球和文化洞察力，以及对管理需要的理解，以增强个人造福企业和社会的潜力。课程的目的是通过提供时间和空间来思考管理知识的实际应用，并支持学术技能、团队合作和自我反思的发展，从而补充课程的具体学科研究。

　　课程内容：

　　实践管理是一个动态的主题，该课程将反映这个不断发展的领域的特性。课程主题：

　　1、M-level学习的学术技能发展

　　2、评估个人优势和需要改进的地方

　　3、管理和领导力问题

　　4、在混合自我管理团队中工作以满足实际成果

　　5、就业能力：准备在就业市场中竞争

　　学习成果：

　　完成课程学习后，学生将能够批判性地评估：

　　1、管理发展，认识到自己和他人的发展需要

　　2、管理者的角色，以及如何将管理理论转化为实践

　　3、团队合作和团队领导能力，以及如何通过与他人合作取得成果

　　完成课程学习课程后，学生将能够：

　　1、在团队中有效工作以应对管理挑战

　　2、表现出更强的自我意识和全球及文化洞察力

　　3、为未来的个人发展计划制定适当的学习策略，包括对个人和人际关系的优势和需要改进的地方进行批判性评估

　　4、制定就业市场计划