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Organisational Behaviour
学术写作班课了解海外留学生学术写作类型、写作格式以及写作标准等。共计开设学术写作班课34期，班课分为本科阶段以及硕士阶段，不同阶段定制不同授课大纲。
获悉详情组织行为学MGDI70072Organisational Behaviour：
课程内容：
本课程旨在让学生了解个人群体和组织层面的人类行为模型和案例研究，为发展从业人员、项目经理、人力资源专家和相关从业人员提供框架，以便在各种部门和国家环境中作为管理者和领导者面临挑战时进行反思并发展自己的技能。
课程目标：
本课程旨在培养学生的知识和技能，从而能够：
- 研究不同国家背景下各种组织中人类行为的本质。
- 对组织和人力资源问题，如组织中的动机、领导力、团队合作等形成解释性概念理解。
- 对与组织过程相关的人类行为理论形成批判性观点。
- 在各种组织环境中将理论应用于管理实践。
- 为管理和发展有效的组织制定框架。
学习成果：
通过本课程的学习，学生应该能够：
1、描述组织行为的一系列方法。
2、分析组织中的行为问题。
3、批判性地讨论组织行为学文献与理解组织行为的相关性。
4、在各种组织环境中将理论应用于管理实践。
教学大纲：
本课程主要包含以下内容：组织行为学的含义和方法；感知、归因和刻板印象；文化；沟通；激励；群体与团队；个性；性别；领导能力；隐喻与作为机器的组织；组织设计。
OUR COACHING PROCESS
我们的辅导流程
01
评估评测
提交辅导需求发送学习资料，教学部评估学习情况；
02
匹配老师
教学部精准匹配授课老师，提供老师背景等资料；
03
建群定方案
vip学习群，规划老师+督导老师+学管老师，1V3辅导；
04
排课授课
教学部排课，老师一对一辅导授课，高效课堂有保障；
05
答疑反馈
学管课堂反馈，课堂答疑+课件回放+笔记随时复习；
评估评测确认需求
同学提交辅导需求并发送相关学习资料（课件大纲资料等），教学部评估基础学习情况；
匹配老师初步沟通
教学部精准匹配授课老师，提供老师背景等资料；
建学习群定辅导计划
专属vip学习群，规划老师+督导老师+学管老师，1V3共同制定学习计划；
教学部安排详细上课时间，老师一对一辅导授课，高效课堂有保障；
答疑解惑课堂反馈
督导学管老师随时反馈学习情况，课堂答疑，提供课件回放+笔记随时复习复盘。
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