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Organizational Psychology, Management and Change
学术写作班课了解海外留学生学术写作类型、写作格式以及写作标准等。共计开设学术写作班课34期，班课分为本科阶段以及硕士阶段，不同阶段定制不同授课大纲。
获悉详情组织心理学、管理与变革MGDI70081Organizational Psychology, Management and Change：
课程内容：
本课程旨在帮助学生理解工作心理学与日常运作相关的社会和组织背景。课程的目标是调整思维方向，帮助学生在管理人员的大背景下进行自我定位。重点是社会心理行为、文化多样性和人员管理方面的专题挑战及其对组织发展和变革的影响。目的是促进学生思考和扩展在工作相关背景下的心理学专题领域的视野，这些领域与在公共、私营或非营利组织中的初始、当前或未来专业角色相关。
学习成果：
通过本课程的学习，学生应该能够：
1、了解文献中有关组织心理学的各种方法，分析组织中的行为问题。
2、拓宽作为国际人力资源从业人员的视野，重点关注组织行动领域，如人力资源管理、人力资源开发和组织变革与发展，超越其生活和工作的特定世界。
3、为进一步学习和发展一系列与已知和新的组织、社会和工作角色背景下的有效行为相关的人力资源从业技能做好准备。
4、将理论框架有效地应用于自身和管理实践环境中。
5、理解并批判性地分析一系列与发展相关的关键概念，探索相关框架，据此做出明智决策，解决各种组织环境中的挑战。
OUR COACHING PROCESS
我们的辅导流程
01
评估评测
提交辅导需求发送学习资料，教学部评估学习情况；
02
匹配老师
教学部精准匹配授课老师，提供老师背景等资料；
03
建群定方案
vip学习群，规划老师+督导老师+学管老师，1V3辅导；
04
排课授课
教学部排课，老师一对一辅导授课，高效课堂有保障；
05
答疑反馈
学管课堂反馈，课堂答疑+课件回放+笔记随时复习；
评估评测确认需求
同学提交辅导需求并发送相关学习资料（课件大纲资料等），教学部评估基础学习情况；
匹配老师初步沟通
教学部精准匹配授课老师，提供老师背景等资料；
建学习群定辅导计划
专属vip学习群，规划老师+督导老师+学管老师，1V3共同制定学习计划；
教学部安排详细上课时间，老师一对一辅导授课，高效课堂有保障；
答疑解惑课堂反馈
督导学管老师随时反馈学习情况，课堂答疑，提供课件回放+笔记随时复习复盘。
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